Psicología Organizacional
(3ra Edición)
La Psicología Organizacional es una de las ciencias sociales aplicadas al ámbito empresario, institucional y organizativo de mayor crecimiento en la última década. La diversidad de culturas, de género y de generaciones ha provocado la necesidad de replantear los sistemas de gestión de personas y equipos de trabajo dentro de las empresas en todas las industrias y sectores de la sociedad. El nuevo enfoque de gestión del talento de los recursos humanos ha continuado avanzando en sus prácticas como pilar estratégico de la gestión del negocio y del desarrollo organizacional. Dentro de este marco se destaca el aporte que la psicología organizacional está brindando en la comprensión de los fenómenos y las respuestas a hacia un modelo de trabajo en la promoción de las capacidades potenciales de todos los integrantes de la organización en consonancia con sus metas y valores.
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